La legge di Bilancio 2026 estende il congedo parentale per i genitori lavoratori dipendenti fino ai 14 anni del figlio, modificando il Testo Unico maternità e paternità. Cambiano regole per nascita, adozione e affidamento, con procedura INPS aggiornata dall’8 gennaio. Ecco limiti, indennità e decorrenza delle nuove norme. La legge di Bilancio 2026 introduce cambiamenti significativi nella disciplina del congedo parentale, ampliando i diritti dei genitori lavoratori dipendenti. Il limite massimo per fruire del congedo parentale passa da 12 a 14 anni di età del figlio, come spiegato dall’INPS negli aggiornamenti al Testo Unico sulla maternità e paternità. Questa modifica mira a favorire la conciliazione tra lavoro e famiglia, offrendo